KEHITYS JATKUU MYÖS UUDEN VUODEN PUOLELLA

Yhdysvaltalainen journalisti James Surowiecki väittää kirjassaan Joukkojen viisaus (2007), että tehtäessä päästöstä ja haettaessa ratkaisua ihmisryhmä toimii paremmin kuin muutamat asiantuntijat.

Tämä ei tietenkään tarkoita sitä, että joukko maallikoita olisi parempi suorittamaan aivokirurgiaa kuin erikoislääkäri tai mikä tahansa sakki lentäisi lentokonetta paremmin kuin pilotti.
Oikeissa olosuhteissa ryhmät toimivat hyvin. Erityisen hyvin tämä joukkoviisaus toimisi Surowieckin mukaan valittaessa ongelmien ratkaisukeinoa useammasta ratkaisumallista.
Demokratiaan tämä liittyy olennaisesti. Mitkä muut ovat ryhmiä kun erilaiset järjestön päätöksentekoelimet: kuntien valtuustot, eduskunta ym.
James Surowieckin ajattelun mukaan ryhmäajattelu tuo tuloksia, kun tietyt edellytykset toteutuvat. Näitä ovat: monimuotoisuus, riippumattomuus ja hajautus.
Myös ryhmän koolla on merkitystä. Iso ryhmä pystyy hakemaan hyvin uusia ratkaisumalleja ja seulomaan älyttömiä pois.
Toisaalta suuri ryhmä voi kokonsa vuoksi tukehtua tehottomuuteen. Pieni ryhmä on helppo hallita, mutta tässä on uhkana yliyhtenäisyys, ryhmäajattelu joka taas tappaa luovuuden. Ryhmän koko ei ole toimivan ongelmanratkaisun edellytys, koska erikokoiset ryhmät toimivat.
Näin yksinkertaistettuna tämä toimii. Vaikka demokratia ei toimikaan aina erinomaisesti, niin on se vähiten huono tapa päättää asioita kansalaisten tahdon mukaisesti.
Tässä valossa onkin kummalista osaa suomalaisia riivaava "suuren johtajan" kaipuu. Vastikään tehdyn tutkimuksen mukaan lähes kolmasosa vastaajista haluaisi lisätä Tasavallan Presidentin valtaa.
Turun yliopiston  politiikan tutkimuksen laitoksen tutkija Erkka Railio arvelee syyksi vahvan johtajan kaipuuseen epävarmaa taloudellista tilannetta.
Onko oikeasti niin, että kolmasosa suomalaista on sitä mieltä, että Sauli Niinistö yksin kykenisi hoitamaan Suomea vaivaavat taloudelliset ongelmat. Semminkin kun tiedetään, että ongelmat johtuvat kansainvälisestä talouskriisistä?
Ottamatta mitenkään kantaa presidentti Niinistön kykyihin, en usko, että ihmisetkään uskovat. Kyse on siitä, että kansa ei luota kansanvaltaan. Omaan valtaansa.
Toisaalla tämä kansanvallan halventaminen näkyy kansallissosialismilla maustetun vieraan- ja tulevaisuuden pelkoisen poliittisen ryhmän kannatuksena.
On totta, että poliitikot eivät aina toimi, ainakaan koko, kansan parhaaksi. Mutta yksinvalta? Meidän suomalaisten on piakkoin saatava itseluottamuksemme takaisin, luottamuksemme omaan päätöksenteko kykyymme. Muuten hukka perii.
Joukolla tehdyt mahdolliset virheelliset päätökset on huomattavasti helpompi oikaista kun yksinvaltiaan tekemät. Jokainen vähänkin historiaa tunteva tai vaikka P-Korean politiikkaa seurannut sen tietää. Myös sokija Reetta.

Jalkapallomaajoukkueen päävalmentaja Mixu Paatelinen korostaa positiivisia asioita YLE:n verkkosivuille kirjoittamassa kolumnissaan.
Näin siitä huolimatta, että voisihan ainakin MM-kisojen karsintoja ajatellen kirjoittaa, että homma meni täysin perseelleen.
Sen sijaan Paatelainen kirjoittaa: "Otimme voittoja maista, jotka paljon puhutussa FIFA-rankingissa olivat meitä korkeammalla ja se on aina hyvä suoritus."
Joku voisi tietysti syyttää Mixaa joutavasta optimismista tai peräti valehtelusta. Mikä on Paatelaisen motiivi kirjoittaa näin? Se, että hän tietää, että itsesäälissä rypeminen ei auta eikä vie eteenpäin.
Kuitenkin huuhkajaryhmän valmentajan tavoitteenasettelu vuodelle 2013 realistinen: "Kehitys jatkuu myös uuden vuoden puolella."
On nimittäin niin, että maajoukue tai mikä tahansa ihmisryhmä motivoituu paremmin kun sillä on myönteisiä näkymiä kielteisten sijaan.
Kielteiset odotukset toimivat itseään toteuttavina ennusteina. Ne antavat jo etukäteen luvan kykyjen alle jääviin suorituksiin.
Myönteinen asenne auttaa venymään. Yleisön kannalta: on mukavampi katsella iloisella- kuin itkupilliasenteella pelaavaa jengiä. Ennustus: vuonna 2013 Huuhkajat tulevat pelaamaan entistä parempaa jalkapalloa. Ties vaikka...


Jaatinen Julistaa: Hyvää uutta vuotta, Gott nytt år, Glückliches neues Jahr, Happy New Year!